国泰航空继续内地抢人才！继早前首次在内地招聘驻港空中服务员及见习机师后，近日再宣布与两所中国民用航空局直属的中国民航大学及中国民用航空飞行学院分别签署备忘录，合作开展人才培养，以培育更多国际化及高质量的民航人才，助力中国民航的高质量发展。集团又指，未来将不断扩大内地人才储备，2025年料在内地招聘达4,000人，包括机舱服务员、见习机师、资讯科技人员、地勤人员及客户服务员等岗位。
▲国泰行政总裁林绍波（右二）在本港财政司副司长黄伟纶（左二） 及中国民用航空局副局长崔晓峰（左一）的见证下，分别与中国民航大学校长丁水汀（右一） 及中国民用航空飞行学院院长关立欣（左三）交换了合作备忘录。
内地空服员月入可达2万港元
资料显示，早于今年8月，国泰已首度在深圳前海国际人才港举办内地机舱服务员招聘会，更首次于内地招募见习机师。另一方面，国泰在早前招聘中曾提及，新入职的空中服务员如满足70小时飞行时间，税前每月总收入可达到约17,000港元，并在运力恢复后每月税前总收入约20,000港元。截至今年6月底，国泰长期员工达1.69万，连同其他子企则雇用2.19万名员工。
▲国泰首次在内地招聘机舱服务员，共收到2,000份申请，当中600名通过初选的应征者到深圳参加面试。
国泰行政总裁林绍波表示，集团一直致力加强香港与内地及世界各地的联系，承担国家“十四五”规划所托付的重任，并更好地融入国家发展大局，希望借助两所民航大学在内地影响力及资源优势，吸纳更多内地优秀人才，发挥国泰“背靠祖国”的独特定位及深耕内地市场的决心，期待并欢迎更多优秀的内地航空业人才加入国泰。
配合港府“优秀人才入境计划”
中国民航大学校长丁水汀表示，期待未来可与国泰在人才培养、学术交流、科技创新，以及可持续发展领域展开全方位的深入合作，共同培养和输送高素质的科技创新人才、专业技术人才和国际化人才，为中国民航的高质量发展贡献力量。
中国民用航空飞行学院院长关立欣则指，希望藉此合作发挥中飞院民航人才培养的优势，积极配合港府“优秀人才入境计划”，支援香港民航行业恢复与发展。
根据备忘录，国泰与两所高校在飞行、机舱服务、工程、机场运作、创科等民航领域上，合作探索创新的专业人才培训模式，并设立专项奖学金及助学金，鼓励和支持更多内地青年为民航强国贡献智慧和力量，各方也将加强在民航科技创新领域的合作，实现资源分享及优势互补。
定期办校园招聘及提供实习
此外，国泰会定期举办校园招聘会及提供实习机会，以支援学生深入了解航空业的运作及发展趋势；安排两所高校的专家、教师、技术人员及学生前往国泰香港总部访问和学习，促进两地航空人才的沟通交流；以及与中国民航大学在航空可持续发展领域开展深度合作，依托院校在可持续航空燃油方面的优势及成果，共同探索并推动新的可持续航空燃油技术和原材料商业化的可行性。
目前国泰每周提供逾170对航班往来内地15个城市的16个航点，继续加强其作为连接香港、内地与世界的重要空中桥梁的作用。此外，国泰持续在大湾区布局多式联运网路，通过海陆空多种便利方式接驳旅客至香港国际机场，为大湾区旅客提供多种便捷出境选择。
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