有立法会议员关注数码平台食物外送员的劳工保障。劳工及福利局局长孙玉菡表示，劳工处去年完成统计调查及进行咨询，搜集有关平台工作者工作情况的数据和他们对保障事宜的意见，结果显示平台工作者最关注因工受伤的补偿事宜，而综合各方意见，政府将于今年内提出进一步改善平台工作者权益的方案，并会考虑以立法方式加强保障平台工作者。

孙续称，政府已检视内地最高人民法院的指导性案例，理解法院根据平台公司与劳动者存在的用工事实，综合考虑“人格从属性”、“经济从属性”和“组织从属性”等因素，在是否构成支配性劳动管理的基础上，界定平台公司与劳动者的关系，而由于每宗个案的具体情况不同，法院仍需对每宗个案是否存在劳动关系作出裁决。

孙玉菡：鼓励平台公司采取合适的措施 改善平台工作者的福利

孙玉菡表示，在香港法庭案例亦已定出一系列考虑因素，分辨一名人士的身份属自僱人士、独立承包商还是僱员，包括被指称为僱主者对被指称为自僱者的工作是否有控制权、被指称为自僱者的人士可否聘用帮工、是否自备工作所需的器材或工具、是否需负上财政风险等。如果双方实质上存在僱佣关系，即使僱主声称僱员为自僱人士或承包人，仍须就该名僱员履行劳工法例下的责任，包括承担触犯僱佣权益条款的刑责。

他透露据劳工处了解，香港的平台公司普遍已为其平台工作者购买个人意外保险，以及为他们提供安全培训和宣传工作安全信息，预防及减少意外发生。政府会继续通过联络小组，鼓励平台公司采取合适的措施，改善平台工作者的福利。

工联会郭伟强表示，当局调查结果显示平台工作者最关注因工受伤的补偿事宜，但根据该会与前线平台工作者了解，他们更关注黑工问题，因目前当局打击黑工的工作不够频密，而拘押“假难民”的羁留设施不足，关注部门有哪些工作可严格打击黑工。

孙玉菡表示，打击黑工不只适用于平台工作者，所有行业若有非法劳工，入境处及劳工处一定会执法，政府会用最大的努力确保可以依法打击黑工，保障本地劳工的应有权益。

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