为鼓励失业人士重投职场，香港劳工处将于下周一( 15日 )推出为期3年的“再就业津贴试行计划”。每名参加者可获最高2万元（港币，下同）津贴，处方已委聘2个服务机构协助推行计划，为参加者提供就业支援及跟进服务。政府预计有6,000名中高龄人士受惠。

▲劳工处将于下周一( 15日 )推出为期3年的“再就业津贴试行计划”。资料图片

立法会人力事务委员会下周二( 16日 )将讨论有关事宜。劳工处向立法会提交文件指出，行政长官在《2023年施政报告》宣布的“再就业计划”，对象为连续3个月或以上没有从事任何获酬工作的40岁或以上人士，计划涵盖全职工作、兼职工作及合资格“散工”，切合中高龄人士的求职需要。

而聘请“再就业计划”参加者的雇主可同时参加“中高龄就业计划”，获发在职培训津贴。为鼓励雇主聘请计划参加者，劳工处会延长合资格雇主在“中高龄就业计划”下可获在职培训津贴的期限至6至12 个月。

政府指“再就业计划”及“中高龄就业计划”对促进中高龄人士就业相辅相成，可发挥协同效应。

劳工处负责督导及监察“再就业计划”的推行。除继续为已登记的求职者提供就业配对服务外，劳工处已委聘香港工会联合会及港九劳工社团联会为服务机构，协助推行计划。

服务机构已于全港设立12个服务点，派发计划的参加表格、接收津贴申请及处理查询。此 外，计划特设两条电话热线（2116 0131 及 2397 7277），为参加者提供计划的资讯及解答查询，热线下周一起生效。

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